вторник, 8 мая 2018 г.

Временные упаковщики-укладчики

Упаковщики – универсальные работники на любом предприятии, которое занимается продажей или доставкой товаров. Однако потребность в их услугах часто меняется: сегодня фирма переезжает, требуется максимум мощностей, а завтра работы нет. Или такая ситуация: зимой заказов мало, а летом, наоборот, пик, склады забиты под завязку, и лишняя пара рук будет весьма кстати. А если нанимать еще сотрудников, что делать с ними осенью, когда объем производства сократится?

Здесь можно оставить свои комментарии. Выпуск подготовленплагином wordpress для subscribe.ru

пятница, 19 января 2018 г.

Аутсорсинг дворников

Дворник, другими словами, уборщик, – незаменимая профессия. От результатов его труда напрямую зависит внешний облик, а соответственно, и имидж компании. Дворники трудятся в любую погоду, поддерживая чистоту и порядок на территории предприятия. Летом они убирают мусор, ухаживают за насаждениями, осенью сметают опавшие листья, зимой очищают тротуары ото льда и снега, обрабатывают их противоскользящими средствами.

Каким компаниям требуются дворники

Ухоженная территория возле офиса – одно из обязательных составляющих создания имиджа компании. Ежедневное наведение порядка в зоне вокруг здания также необходимо, как и уборка помещений. Кроме регулярной уборки услуги дворника могут понадобиться для разовых работ: после ремонта здания, прорыва трубы или для генеральной уборки прилегающей территории.

В услугах дворников нуждаются следующие организации:

  • крупные предприятия, имеющие в собственности здание с прилегающей к нему территорией;
  • бизнес-центры и торговые комплексы;
  • управляющие жилищные компании;
  • детские сады и школы;
  • оптовые базы и склады;
  • спортивные комплексы.

Особенности профессии

В обязанностях дворника – ежедневная уборка мусора, поддержание чистоты территории, уборка листьев и снега, покос травы и др.

Работа дворника неотъемлемо связана с физическим трудом, поэтому кандидат на эту позицию должен обладать такими характеристиками, как выносливость и терпение. К тому же, не каждый сможет работать на улице в любую погоду: в жару, дождь или мороз.

От качественного выполнения служебных обязанностей зависит не только чистота территории, но и здоровье людей. Летом дворники ухаживают за насаждениями и цветниками, создавая уникальные зеленые уголки возле жилых домов и офисных зданий. В зимнее время они очищают тротуары от снега и льда, обрабатывают реагентами опасные места, где прохожие могут поскользнуться.

В задачах дворника также – контроль за беспрепятственностью движения, устранение лишних предметов, представляющих опасность для окружающих. Знакомы они и с правилами техники безопасности и противопожарной безопасности.

Преимущества аутсорсинга дворников для предприятий

Сегодня многие компании пришли к выводу, что гораздо эффективнее воспользоваться услугами аутсорсинга дворников, чем содержать их в штате. Ведь найти ответственного дворника – не так просто, как может показаться на первый взгляд.

Заключив договор аутсорсинга, «Калина Персонал» гарантирует клиенту результат. Заказчик избавляется от необходимости выстраивать работу с кадрами, разрешать трудовые споры и проблемные моменты – все это ложится на плечи исполнителя.

И главное – Вы в кратчайшее время сможете получить надежный персонал требуемой квалификации для проведения тщательной и регулярной уборки.

Здесь можно оставить свои комментарии. Выпуск подготовленплагином wordpress для subscribe.ru

пятница, 10 ноября 2017 г.

Производственный персонал на аутсорсинг

Бесперебойная работа предприятия невозможна без хорошо подготовленного персонала, ведь именно от его квалификации зависит производительность труда. Сам по себе рабочий персонал весьма неоднороден: в его составе – грузчики  уборщики, водители погрузочно-разгрузочной техники, фасовщики, комплектовщики, упаковщики, стикеровщики, операторы линии и др.

Здесь можно оставить свои комментарии. Выпуск подготовленплагином wordpress для subscribe.ru

пятница, 13 октября 2017 г.

Как стать грузчиком

Отсутствие стабильной работы и низкие оклады в регионах заставляют людей со всех уголков страны попытать счастья в столице. Ведь там работа кипит, поэтому можно быстро трудоустроиться без какого-либо опыта и навыков. Самое простое решение для мужчины в этом случае – пойти работать грузчиком. Подобный способ заработка может стать постоянным для человека без образования или временным для специалиста, переживающего материальные трудности.

Соискателям на заметку: главное преимущество такой работы – ее легко найти. Сегодня грузчики нужны практически на всех предприятиях независимо от сферы деятельности, однако уровень заработной платы в разных компаниях может существенно отличаться. Всё зависит от бренда и требований к соискателю. Однако и здесь действует всем известное правило: чем лучше вы проявите себя, тем на более оплачиваемую работу вы устроитесь.

Эксперты «Калина Персонал» расскажут, что же для этого нужно.

Оставьте в прошлом вредные привычки

Вопреки расхожему стереотипу, грузчики ведут здоровый образ жизни. Большинство работодателей категорически запрещают употреблять алкоголь и даже назначают за это высокие штрафы. Курение тоже не приветствуется. Ведь курильщики нерационально использует рабочее время, за которое им платят.
Рекрутеры «Калина Персонал» резюмируют: если вы рассчитываете на хорошую работу, с вредными привычками придется распрощаться. Крупные компании дорожат своей репутацией, поэтому неблагонадёжный человек туда просто не попадёт.

Займитесь поиском подходящих вакансий

Как говорится, под лежачий камень вода не течёт, поэтому и эту работу надо искать. К счастью, это совсем несложно. Почитайте соответствующие объявления, зайдите на сайты крупных магазинов, гипермаркетов или логистических центров. Жизнь там бурлит от заката до рассвета, а некоторые предприятия и вовсе работают 24\7. Именно туда можно устроиться грузчиком вахтовым методом, если срочно нужны деньги.
Найти работу грузчиком можно также и на ярмарке вакансий. Плюс этого способа в том, что вы сможете лицом к лицу встретиться с потенциальным работодателем.

Подготовьте все необходимые для работы документы

Специалисты «Калина Персонал» советуют заранее подготовить документы, которые могут понадобиться для трудоустройства: паспорт, трудовую книжку, ИНН, военный билет, фотографии и медицинскую книжку, подтверждающую вашу работоспособность. Прохождение медосмотра является платной процедурой, но некоторые работодатели проводят его за свой счет.

Удостоверьтесь, что вас не обманут

Как и везде, работая вахтовым методом, есть риск нарваться на нерадивого работодателя. Поэтому не бойтесь задавать вопросы. Дабы обезопасить себя, обязательно поинтересуйтесь наличием гарантий. Не стесняйтесь также спрашивать о трудовом договоре, оплате, условиях труда и проживания.

Здесь можно оставить свои комментарии. Выпуск подготовленплагином wordpress для subscribe.ru

пятница, 6 октября 2017 г.

Аутстаффинг мерчендайзеров

Аутстаффинг мерчендайзеровУслуга аутстаффинга мерчендайзеров относительно новая, однако уже сейчас пользуется популярностью. Руководители торговых предприятий прибегают к ней, когда хотят сократить расходы на содержание персонала и высвободить ресурсы для дальнейшего развития компании.

Что такое аутстаффинг

Аутстаффинг – это услуга по выведению персонала компании за штат с последующим привлечением его на основании гражданско-правового договора. Компания-подрядчик оформляет с сотрудниками трудовые договоры и решает сопутствующие задачи, при этом работники продолжают выполнять свои обязанности на прежнем месте. Основная цель аутстаффинга – сократить финансовые и административные издержки заказчика без потери эффективности и производительности.
Агентство-аутстаффер берет на себя целый ряд обязанностей:

  • официальное трудоустройство работников;
  • при необходимости поиск, отбор и обучение новых специалистов;
  • оплата труда персонала, а также выплата отпускных, больничных и пенсионных отчислений;
  • оформление документации: договоров, больничных, отпусков, командировок;
  • решение трудовых споров, общение с контролирующими организациями;
  • обеспечение льгот;
  • предоставление услуги корпоративной связи.

Наиболее популярен аутстаффинг представителей рабочих профессий, торгового персонала, работников клининговых служб. Одной из самых распространенных услуг для торговых сетей является аутстаффинг мерчендайзеров.

Специфика работы мерчендайзера

Мерчендайзер контролирует правильную выкладку товара, наличие и ассортимент продукции, оформляет заказы, размещает POS-материалы, следит за состоянием торгового зала, витрин и оборудования. Эффективность деятельности этого специалиста напрямую влияет на объем продаж и общий имидж компании, поэтому грамотные мерчендайзеры востребованы в каждой торговой организации. Именно этот работник отвечает за продвижение продукции, а значит, прибыль предприятия зависит от результатов его работы.

Какие компании пользуются услугой аутстаффинга

Аутстаффингом пользуются компании, которые стремятся к сокращению издержек и оптимизации штатного расписания. Так, постоянными клиентами компании «Калина Персонал», специализирующейся на услуге аутстаффинга, являются дискаунтеры, супермаркеты, гипермаркеты, универсамы, универмаги и крупные торговые сети. Особенно часто договоры с компаниями-аутстафферами заключают крупные торговые сети, для которых характерна высокая текучесть кадров.

Почему аутстаффинг мерчендайзеров – это выгодно

Воспользовавшись услугой вывода мерчендайзеров за штат в «Калина Персонал», торговая компания откроет для себя множество преимуществ:

  • экономия на заработной плате и отчислениях в фонды;
  • решение проблемы численности работников в соответствии с уставной документацией;
  • сокращение налогов;
  • снижение нагрузки на отдел кадров и бухгалтерию;
  • всю документацию оформляют профессионалы, что исключает риск возникновения проблем с Трудовой инспекцией;
  • у кадрового агентства существует огромная база опытных работников, готовых немедленно приступить к выполнению обязанностей;
  • решение проблем больничных, подрядчик оперативно пришлет квалифицированного работника на замену;
  • заказчику не придется тратить время и нервы на подбор персонала.

Как показывает статистика, более 20% компаний успешно перешли на аутстаффинг персонала и планируют продолжать пользоваться этой услугой.

Здесь можно оставить свои комментарии. Выпуск подготовленплагином wordpress для subscribe.ru

четверг, 14 сентября 2017 г.

Как в первый день после отпуска не «умереть» на работе?

первый рабочий день после отпускаЗаканчивается пора отпусков. Но выходить на работу после отпуска большинству людей довольно тяжело. Ведь к отдыху быстро привыкаешь, да и поваляться еще недельку-другую не помешало бы. В психологии даже есть такое понятие, как «постотпускной синдром» – когда резкая смена обстановки (с отдыха на работу) выливается человеку в стресс, раздражительность, лень, депрессию и другие неприятные вещи. Но работать все-таки надо,  поэтому отнеситесь к первому трудовому дню серьезно.

Здесь можно оставить свои комментарии. Выпуск подготовленплагином wordpress для subscribe.ru

пятница, 1 сентября 2017 г.

Работа курьером

Наш мир устроен таким образом, что каждому человеку просто необходимо иметь деньги. И последних должно быть достаточно много для того, чтобы их хватало хотя бы на все самое необходимое. В противном случае не будет даже крыши над головой.

Остаться без средств к существованию страшно особенно тем, кто еще не получил образования или же кому через несколько лет предстоит выйти на пенсию. Однако даже если источник дохода действительно потерян, про панику лучше все равно не вспоминать. Всегда нужно помнить, что безвыходных ситуаций обычно не бывает, и для принятия верного решения необходимо спокойствие.

Сегодня можно найти массу возможностей заработать деньги, которые отличаются предельной доступностью. Заработать можно даже в Интернете, но сейчас речь пойдет все же о другом способе – о работе курьера. Это именно одна из тех работ, на которую может устроиться почти каждый. Для того, чтобы стать курьером, высшее образование или какое-либо специальное обучение не нужно. Возраст тоже почти не играет роли – если вам есть 18 лет, то вы можете работать курьером. Предельного возраста для такой работы не существует – среди курьеров не так и редко можно встретить пенсионеров.

Требования к желающим подработать курьерами очевидны и просты. Прежде всего вам нужно быть готовыми выехать и доставить в какой-либо пункт определенный товар. Также нужно уметь находить общий язык с людьми и уважать свою работу. Курьеры сегодня очень востребованы – это еще одно, после доступности, преимущество данной работы. Востребованность объясняется наличием большого количества интернет-магазинов, функционирование которых без курьеров невозможно в принципе.

Но у работы курьера, конечно, есть и некоторые недостатки. Во-первых, рассчитывать на высокую зарплату поводов нет. Работа курьера представляет собой лишь спасательный круг, при помощи которого деньги будут только на самое необходимое. Если у вас получится зарабатывать 30 тысяч рублей в месяц, это уже будет очень хорошо. Во вторых, грузы, которые приходится доставлять клиентам, иногда могут быть и хрупкими, и громоздкими, и тяжелыми, и за них всегда несется ответственность.

Устроиться на работу курьером можно через компанию «Калина Персонал». Оставьте заявку на работу курьером через сайт или по телефону + 7 (495) 933-71-84.

Здесь можно оставить свои комментарии. Выпуск подготовленплагином wordpress для subscribe.ru